La Administración Nacional de la Seguridad Social (Anses) confirmó la entrega de un nuevo bono de hasta $15.000 para compensar las subas de precios por inflación y un aumento del 17,04 % en los haberes de los jubilados y pensionados para el mes de marzo según la Ley de Movilidad. La buena noticia fue anunciada el viernes pasado, pero ayer ya se licuó al confirmar el INDEC que la inflación de enero subió un 6%. 
El refuerzo se abonará en marzo, abril y mayo para quienes perciban hasta una jubilación mínima -pasará a $ 50.124 a $ 58.665 brutos, y con el bono quedará en $ 73.665- e irá decreciendo progresivamente hasta los $5.000 para los que perciban hasta dos haberes mínimos. En tal sentido, entre los $ 68.665 y $ 117.330 (2 haberes mínimos) el bono será de $ 5.000, totalizando en este último caso $ 122.330. Y luego se aplica el mismo mecanismo y va descendiendo hasta cero para los que cobran más de $ 122.330. Por ejemplo, los que tengan un haber de $ 119.000, el bono será de $ 3.330 y, con $ 121.000, el bono será de $ 1.330, sumando $ 122.330.
El bono se entregará con el pago de los haberes de marzo 2023, que se activará el 8 de marzo. Para cobrar el bono de $15.000, los jubilados y pensionados no deberán realizar ningún trámite, ya que el monto se deposita directamente en la cuenta en la cual reciben sus haberes. Esto será de acuerdo al calendario de pagos de marzo 2023, que se establece según la terminación del DNI.
La Ley de Movilidad que está vigente indica que los aumentos trimestrales para jubilados, pensionados y titulares de asignaciones de Anses se calculan en base a un coeficiente elaborado en partes iguales por la recaudación previsional y la Remuneración Imponible Promedio de los Trabajadores Estables (Ripte).
El bono de refuerzo implica una erogación para el Tesoro de 200.000 millones de pesos, indicaron las autoridades. Estos “parches” se han vuelto permanentes y en valores ascendentes. No pueden dejar de repetirse porque los aumentos por la movilidad quedarían anulados si esos jubilados pierden el cobro de los bonos.
En 2022, por ejemplo, hubo “parches” en abril, mayo, agosto, septiembre, octubre, noviembre y diciembre, sumados a los de enero y febrero de 2023. Sucede porque la fórmula de movilidad carece de una cláusula de garantía o compensación automática frente a la inflación. Y los bonos solo lo reciben los jubilados y pensionados de haberes más bajos, achatando la pirámide de ingresos del sistema. 
Sin los bonos, la fórmula de movilidad en 2022 arrojó un 72,5% versus una inflación anual del 94,8%, es decir, una pérdida del 11,5%.

MONTOS A COBRAR
EN MARZO DE 2023
• Jubilación mínima: $58.665. Sumando el bono de $15.000, un jubilado cobraría $73.665.
• Dos haberes mínimos: $117.330. Sumando el bono de $5.000, la persona cobraría $122.330.
• Pensión Madres de 7 hijos: $58.665 (equivale a un haber mínimo). Hay que sumarle Tarjeta Alimentar por tres hijos menores de 14 años ($25.000) y bono de $15.000.
• Pensión por Vejez e Invalidez: $41.066 (equivale al 70% de la jubilación mínima). Se le debe agregar el bono de $15.000.
• Pensión Universal para el Adulto Mayor (PUAM): $46.932 (equivale al 80% de la mínima). También va adicional con bono de $15.000.