Por REDACCION
En el marco de las acciones dirigidas a la inclusión de mujeres al mundo laboral, la subsecretaría de Economía Social y Empleo de la Municipalidad de Rafaela dio inicio a la capacitación "Cuidado integral de adultos mayores" con el objetivo de formarlas en competencias técnicas para el cuidado y atención de ancianos, enfermos y accidentados.
Esta propuesta formativa está dirigida, principalmente, a mujeres adultas que demostraron interés en la temática durante las entrevistas que se realizan en la Oficina de Empleo. Actualmente participan 25 asistentes las que se sumaron a la propuesta.
120 HORAS
Con el aval del Ministerio de Trabajo de la Nación, este curso de 120 horas de duración es coordinado por la licenciada en Enfermería Iris Froia y acompañan el desarrollo del mismo profesionales médicos, kinesiólogos, psicólogos, paramédicos, profesores de educación física, entre otros, quienes brindan importantes aportes desde cada área específica.
Además de competencias técnicas como utilización de accesorios, modalidades posturales, primeros auxilios, procuración de ambiente seguro, cuidados integrales, el curso plantea la apropiación de elementos que faciliten la inserción laboral de las alumnas que egresen del mismo como por ejemplo elementos que ayuden a afrontar una entrevista y favorecer la comunicación con los diferentes destinatarios de los cuidados.
Las personas que finalicen exitosamente el cursado quedarán registradas en una base de datos en la Oficina de Empleo para poder recomendarlas en diferentes búsquedas laborales relacionadas con la temática, además de hacerla circular por los espacios en los que pueda resultar necesaria.
Cabe destacar que está prevista una nueva edición del curso para marzo de 2014. Los interesados pueden inscribirse en Oficina Municipal de Empleo, Lavalle 1021 o comunicarse a los teléfonos 435565 o 570037.
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