Por Redacción
¿Cómo lideramos el conflicto?
Con una temática más que interesante a desarrollarse por un profesional en el tema “Gestión del conflicto”, la UTN Rafaela pone sobre el tapete problemáticas comunes en una nueva capacitación.
Potenciar las estructuras de gestión del conflicto para un óptimo manejo de las dificultades diarias, tanto en el ámbito familiar como profesional y laboral, es el principal objetivo del seminario que se realizará el 19 y 20 de abril. A modo de premisa básica, se entiende que desarrollamos y ejercemos liderazgo en varios aspectos de nuestras vidas. Sea como docentes, profesionales, empleados, padres, etc., los conflictos se presentan a diario desafiándonos a buscar soluciones verdaderas que aporten al equilibrio y el bienestar de las áreas comprometidas.
MIRADA PROFESIONAL
El doctor Víctor Prato (reconocido abogado mediador) disertante del seminario que organiza la Facultad Tecnológica Nacional Facultad Regional Rafaela, afirma lo siguiente: “Nótese que no hablo de resolución del conflicto sino de gestión del conflicto porque, como suceso que forma parte de nuestras vivencias diarias, debemos aprender a convivir con él.” El conflicto forma parte de la cotidianeidad de las cosas y de los seres humanos. Como abarca todas las áreas de la vida, es inevitable que suceda; pero existen diferentes maneras de enfrentarlo y gestionarlo de forma tal que el total de las partes involucradas salga con el mayor beneficio posible. Todo conflicto tiene solución; la que puede ser total o parcial, positiva o negativa, dependiendo de las partes y de los intereses en juego.
Información importante para interesados en participar: en las instalaciones de la UTN Rafaela se llevará a cabo esta capacitación, desarrollándose en una jornada de dos días: el viernes 19 de abril, de 18 a 22 horas y el sábado 20 de abril de 9 a 13 en su sala de biblioteca “Miguel A. Williner”.
Se hace llegar la invitación a profesionales en general y a todo público, es una actividad arancelada y las inscripciones están abiertas hasta hoy de 15 a 20:30 en la sede de la facultad, Acuña 49, o a la dirección de correo [email protected], Trinidad Martínez.
El disertante Prato es abogado, título otorgado por la Universidad de Morón, posee una maestría en Liderazgo y Políticas y Gestión del Desarrollo Local, ex director de Vida Estudiantil, Córdoba, y ex director de Crossroads en Córdoba.
Temario del seminario: Conflicto, génesis. Aspectos objetivos y subjetivos. Causas, clasificación, etapas. Liderando el conflicto. Aspectos positivos, nuestra actitud frente a él. Proceso de comunicación. Modalidades del trabajo en equipo que ayudan a la gestión del conflicto y que la perjudican. Actores. Rol del dirigente o líder. Soluciones falsas y verdaderas.
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