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Información General Miércoles 16 de Febrero de 2011

Long: responsabilidad social empresaria

En reciente diálogo, Ives Long, empresario rafaelino, además de otros temas, puso énfasis en señalar el compromiso de su empresa para con su personal.

Redacción

Por Redacción

Durante una entrevista concedida a LA OPINION, el empresario local, Ives Long, hizo alusión a la permanente presencia de su concesionaria como proveedor del Auténtico Bingo de Brown de San Vicente, resaltando que "lógicamente después de transcurridos 25 años, y más también, porque antes de que se organizara el Bingo, tal cual hoy se está llevando a cabo, que es algo muy profesionalizado, que a través del tiempo lo vienen perfeccionando de tal manera que ha llegado al volumen y trascendencia al nivel nacional que tiene, - habiéndose sustentado a través del tiempo y en crecimiento y cada vez más considerado por la gente, a tal punto que, y lo he escuchado en la fiesta de entrega de premios, hay vendedores que piden más cartones porque ya tienen todo vendido-, porque el club Brown de San Vicente, antes de organizar los sorteos que conocemos, ya venía realizando rifas y sorteos, en los cuales hemos participado y para los que hemos vendido unidades sin haber sido directamente manejado bajo el sistema que tienen ahora.
"En la primera etapa se vendían, cinco, siete, diez autos anuales y ha venido creciendo de tal manera que para el sorteo 2012 tienen previstos 95 premios, que no son para nada despreciables, son premios extraordinarios, se ha hecho una bola muy grande que, sin duda ya no puede manejarse de entrecasa, y la seguridad es también uno de los aspectos que tiene que contemplarse. La otra noche, en la entrega de premios, estaba con Roni Vargas y comentábamos este tema, Roni me dijo ' ¿te acordás de aquel domingo?' -, haciendo referencia a algo que era una tradición en Brown, ellos tenían la costumbre de que el domingo posterior al sorteo -era todo más chico, más concentrado- reunían en un almuerzo a la gente que tenía relación directa con ellos, ese domingo al que aludió Vargas, estaban contando la plata en la secretaría, sobre la mesa una parva de plata, a puerta abierta. Eso porque en un pueblo no pasa nada, pero resulta que ellos ya están en la mira, se sabe que mueven mucha plata, entonces, habida cuenta de que ha crecido la delincuencia potencialmente, eso crea un clima de inseguridad que tienen que contemplarlo, sí o sí, porque no sólo lo que pueden robarle a ellos, porque con la cantidad de gente extraña que entra a la población, una comunidad de poco más de seis mil habitantes recibe visitas que multiplican por diez sus pobladores. Esa noche el predio se convierte en un mar de gente, y dentro de todos esos visitantes, también llegan los amigos de lo ajeno y al no tener reforzado el sistema de seguridad, tienen 'servido en bandeja', incluso las casas de familia, que quedan solas, con sus moradores en el bingo, pueden ser 'limpiadas' sin que nadie lo advierta.

CREDIBILIDAD
En otro pasaje remarcó la actividad sanvicentina, enfatizando que "tuvieron un éxito creciente, hay un factor fundamental que es la credibilidad que brinda la institución a través de los tiempos a la gente que compra el bingo. Tienen una política y los felicito por la calidad de manejo del marketing, todos los detalles están cubiertos, no retacean nada, una fiesta como la de la otra noche -entrega de premios- para la gente es gratificante, y habla muy bien de ellos.
"Mientras que otros por avaricia, por querer ganar más, reducen. Pero fundamentalmente el tema viene porque nunca hay transparencia en el manejo.
"Yo los conozco bien de todos los tiempos, hubo momentos en que el club había tenido un tropiezo financiero y esta concesionaria le dio los autos, el bingo pudo hacerse, y sabíamos que con el recupero nos iban a pagar. Pero si en aquel momento no salíamos en auxilio no se podía hacer el sorteo.
"Cuando la otra noche, Jaime, que fue presidente del club, lo recordó públicamente, me sentí reconfortado y afortunadamente tengo la satisfacción de decir que la confianza que puse en ellos en su momento, hoy está dando sus frutos, quiere decir que no me equivoqué, eso hace que tengan un poco más de consideración cuando compran para cada sorteo".


ACTUALIDAD DEL MERCADO AUTOMOTRIZ

Le consultamos acerca de la actualidad del rubro en el que actúa, considerando que "la situación del mercado hoy está favorable, pero lo que ocurre es que no podemos hacernos ilusiones de que esto sea duradero, porque en este país del serrucho permanente, hemos tenido 2007 y 2008 muy buenos, 2009 para abajo, en 2010 vuelve a repuntar. De acuerdo a todos los análisis estaría indicando que 2011 va a ser un año similar, las terminales están pronosticando un incremento en el orden del 10-15%, con relación al volumen que se manejó en el año anterior.
"Pero no olvidemos que es un año electoral, se está volcando al circuito un dinero que a veces se puede decir que no es genuino, y son facturas que después hay que pagar. Ahora estamos avanzando sobre una meseta asfaltada perfectamente lisa y no sabemos si en el fondo está el abismo".

RESPONSABILIDAD SOCIAL EMPRESARIA
Con respecto a los vaivenes económicos de nuestro país señaló "como empresario, todas las cosas que yo he vivido a través de los años, digo que afortunadamente lo que te quita hoy te lo da mañana, pero hay que estar siempre preparado para las malas.
"En 2009 a nosotros nos costó mucho dinero mantener la estructura sin despedir personal, siempre el compromiso que tenemos no es con nosotros mismos, es con el personal. Alguien que trabajó 20 años con nosotros no podemos echarlo a la calle porque hoy nos va mal, es una responsabilidad moral. Nosotros, a través del tiempo nos hemos caracterizado por no despedir gente, hay empresas que han tenido la ventaja o la contra de rotar permanentemente el personal y no sé si sus actividades se lo permiten, ya que uno toma un empleado, lo forma y cuando está capacitado lo despiden, así no sirve, porque hay que tomar otro, formarlo y así sucesivamente.
"Creo que cuando una persona tiene buena conducta, reúne las condiciones de buena persona hay que respetarla. Siempre valoro lo que hay de positivo y negativo en cada persona, si lo segundo está por encima de lo positivo, ya hay que analizarlo.
"Reitero, el compromiso nuestro fundamentalmente es con el personal. El resto, a esta altura poco me costaría decir bajo la cortina y me voy a vivir tranquilo, pero eso no está en mi espíritu ".

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